面向实现可持续发展的社会和环境
可持续发展基本方针
TECHNO ASSOCIE集团至今以经营理念和事业精神 "心与心的纽带" 为本，重视与各位股东之间的纽带，不断发展事业。
今后，我们将继续为社会的可持续发展做出贡献，努力提高作为 "价值(Value)创造型企业" 的企业价值，认真应对社会问题和客户需求。
我们将从 "社会"、"环境 "和 "企业治理(Governance) "的角度出发，积极推进实现可持续发展社会的举措。
CSR 可持续发展推进系统
公司成立了可持续发展管理委员会，作为推动可持续发展举措和CSR活动的组织，成员从各部门选出，负责处理跨公司的举措。
CSR重点课题
CSR重点课题 2023
TECHNO ASSOCIE正在加强其企业可持续发展举措，以便通过其业务活动为解决社会问题做出贡献，并在中长期内提高其企业价值。作为其中一环，以下 "CSR优先事项" 是需要优先解决的重要问题。
品质与环境
| 品质与环境管理 |
继续认证 品质管理体系（ISO 9001） 继续认证环境管理体系（ISO 14001） |
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|---|---|---|
| 环保举措 | 减少二氧化碳排放量：销售消耗单位2.10 吨及以下 |
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| 环保型产品的销售：销售率 25%及以上 |
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| 减少废物和回收利用：最终填埋率为 1.2% 及以下 |
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关于社会性的举措
| 供应链管理 | 实施CSR问卷调查(占国内采购的 70%)并合作开展宣传活动 |
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|---|---|---|
| 多样性与包容性 |
多样性与包容性(促进女性活跃、任命外国管理人员等。) 促进残疾人就业 持续培养具有全球竞争力的员工队伍 |
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| 工作与生活的平衡 | 建设和促进 "充满活力的职场"和 "工作与生活的平衡" |
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| 人权举措 | 在集团内部开展风险调查，作为人权尽职调查的一种应对措施。 |
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| 职业安全与卫生 |
零工伤事故（伤害事故），减少涉及叉车和公司车辆财产损失的事故。 高层管理人员推广安全活动，持续开展安全巡逻 |
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| 对社会的贡献 | 促进社区贡献活动，建设更美好的社会 |
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管治
| 合规 | 公布《行动规范》（《Code of Conduct》）并推出多种语言版本 |
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|---|---|---|
| 实施合规培训（反骚扰和反贿赂） |
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| 提高对内部和外部使用的举报系统的认识 |
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| 风险管理 |
编制重大灾害和传染病控制手册 持续开展信息安全培训 持续开展安全出口管制教育。 |
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来自外部的评价
Eco Vadis
自 2020 年起，集团接受了独立外部机构 Eco Vadis* 的可持续发展评估，以帮助集团提高可持续发展水平。2022 年的评估结果显示，集团在全球约 115,000 家各行业公司中名列前 50%，获得 "Bronze"评级。 在这一成绩的鼓舞下，我们将进一步专注于CSR，成长为一家深受股东信赖的公司，为社会的可持续发展做出贡献。
* Eco Vadis 是一家国际企业可持续发展评估机构，其评估方法符合联合国全球契约、全球报告倡议组织 (GRI) 和 ISO26000 等国际CSR标准。
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